Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, εργαζόμενοι στη SingularLogic
Χαιρετίζουμε την μαζική συμμετοχή στην Συνέλευση της Πέμπτης που πραγματοποιήθηκε στον περιαύλιο (!) χώρο της έδρας της επιχείρησης, κατά τη διάρκεια της οποίας έγινε ενημέρωση
1. Για την στάση της διοίκησης της εταιρείας στην συνάντηση με τους εκπροσώπους του διοικητικού συμβουλίου του ΣΕ.ΤΗ.Π. Στη συνάντηση αυτή η διοίκηση της SingularLogic αρνήθηκε να παραχωρήσει οποιδήποτε στοιχείο, όπως ορίζει ο νόμος 1264/82 και το ΠΔ 240/2006. Κατά συνέπεια το ΔΣ του ΣΕ.ΤΗ.Π προχώρησε σε καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας και ορίστηκε συνάντηση τριμερούς επιτροπής στις 11/5/2011 ώστε να εξεταστούν διοικητικές και ποινικές κυρώσεις όπως αυτές προκύπτουν. Σε ερώτηση που τέθηκε εάν θα υπάρξουν περαιτέρω μειώσεις μισθών των εργαζομένων και ενδεχόμενες απολύσεις η διοίκηση αρνήθηκε να δώσει σαφή απάντηση.
2. Για την «πρόταση τροποποίησης αμοιβής εργαζομένου» η οποία αποτελεί κενό χαρτί και αποκτά υπόσταση μόνο με την υπογραφή των συναδέλφων.
3. Τέλος αποφασίστηκε η εκ νέου συνέλευση, ανάλογα και με τις εξελίξεις των επόμενων ημερών.
Είναι πλέον φανερό σε όλους μας ότι η διοίκηση έχει εξαπολύσει μια άνευ προηγουμένου επίθεση σε όλα τα δικαιώματα μας, μέχρι και στο ύψος του μισθού μας. Αυτή την επίθεση την πραγματοποιεί συντονισμένα, μαζί με το σύνολο των εργοδοτών σε όλο το κλάδο, όχι λόγω κάποιου «προβλήματος», όχι γιατί έχει «έλλειμμα». Γιατί δεν δίνει στοιχεία η διοίκηση; Μήπως επειδή, ούτε λογιστικά δεν μπορεί να παρουσιάσει ελλείμματα, ακόμα και μέσα σε συνθήκες κρίσης, μετά και τα τεράστια δάνεια τα οποία έχει λάβει, ώστε να εξαγοραστούν μετοχές από το χρηματιστήριο (ποιος τις είχε στη κατοχή του πριν την εξαγορά;); Ακόμα και με την αποπληρωμή τους μήπως είναι και πάλι κερδοφόρα;! Δεν έχουμε καμιά αυταπάτη. Η επίθεση αυτή γίνεται για να μειωθεί η τιμή πώλησης της εργατικής δύναμης, στα πλαίσια της ανταγωνιστικότητας. Δηλαδή η διασφάλιση και η αύξηση της κερδοφορίας μέσα στη κρίση και η τεράστια άνοδος της , στη φάση της ανάπτυξης.
Θα μπορούσαμε να αραδιάσουμε μια σειρά νόμους και νομολογίες τους οποίους έχει παραβιάσει η διοίκηση και με τους οποίους την εγκαλούμε. Την σημαντικότερη και πιο δυνατή απάντηση όμως την δώσατε εσείς οι ίδιοι με την μαζική συμμετοχή σας στη συνέλευση την προηγούμενη Πέμπτη και με την άρνηση σας να υπογράψετε τις περικοπές μέχρι το τέλος του χρονικού περιθωρίου. Αυτή την εξέλιξη δεν την περίμενε η διοίκηση. Νόμιζε ότι η επίθεση τρομοκρατίας, με την απόλυση να κρέμεται πάνω από τα κεφάλια μας και με την άρνηση της να παραχωρήσει αίθουσα, ως όφειλε, θα λύγιζε τους εργαζόμενους. Δεν υπολόγισαν όμως ένα παράγοντα, ΤΗΝ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ. Αυτή η εξέλιξη θα τους οδηγήσει σε έκτακτα μέτρα, γι αυτό και η σημερινή συνάντηση που κάλεσε η διοίκηση με όλους του προϊσταμένους. Πιθανόν να προσπαθήσουν να μας διασπάσουν, να μας λυγίσουν, να αποξενώσουν το σωματείο από τους εργαζόμενους. Κανείς, όμως, δεν μπορεί να κατηγορήσει τους συναδέλφους που υπέκυψαν σε αυτή την τρομοκρατία και υπέγραψαν. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι κανείς από αυτούς δεν «συμφώνησε» ή «πείσθηκε» από τα ανύπαρκτα επιχειρήματα της επιχείρησης.
Καλούμε τους συναδέλφους να μην υποκύψουν σε ενδεχόμενο νέο κύμα τρομοκρατίας που θα εξαπολύσει η διοίκηση, να μην υπογράψει κανείς τη σύμβαση και όποια νύξη από προϊστάμενους να παραπεμφθεί στις αποφάσεις του σωματείου. Τέλος καλούμε όλους τους εργαζόμενους να εγγραφούν άμεσα στο σωματείο και να βρίσκονται σε ετοιμότητα για άμεσες εξελίξεις. Ο αγώνας των εργαζομένων που έχει ξεκινήσει στη SingularLogic, είναι κομμάτι της επίθεσης στο σύνολο του κλάδου και πρέπει να γίνει υπόθεση όλων των εργαζομένων του κλάδου.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, εργαζόμενοι στη SingularLogic
Χαιρετίζουμε την μαζική συμμετοχή στην Συνέλευση της Πέμπτης που πραγματοποιήθηκε στον περιαύλιο (!) χώρο της έδρας της επιχείρησης, κατά τη διάρκεια της οποίας έγινε ενημέρωση
1. Για την στάση της διοίκησης της εταιρείας στην συνάντηση με τους εκπροσώπους του διοικητικού συμβουλίου του ΣΕ.ΤΗ.Π. Στη συνάντηση αυτή η διοίκηση της SingularLogic αρνήθηκε να παραχωρήσει οποιδήποτε στοιχείο, όπως ορίζει ο νόμος 1264/82 και το ΠΔ 240/2006. Κατά συνέπεια το ΔΣ του ΣΕ.ΤΗ.Π προχώρησε σε καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας και ορίστηκε συνάντηση τριμερούς επιτροπής στις 11/5/2011 ώστε να εξεταστούν διοικητικές και ποινικές κυρώσεις όπως αυτές προκύπτουν. Σε ερώτηση που τέθηκε εάν θα υπάρξουν περαιτέρω μειώσεις μισθών των εργαζομένων και ενδεχόμενες απολύσεις η διοίκηση αρνήθηκε να δώσει σαφή απάντηση.
2. Για την «πρόταση τροποποίησης αμοιβής εργαζομένου» η οποία αποτελεί κενό χαρτί και αποκτά υπόσταση μόνο με την υπογραφή των συναδέλφων.
3. Τέλος αποφασίστηκε η εκ νέου συνέλευση, ανάλογα και με τις εξελίξεις των επόμενων ημερών.
Είναι πλέον φανερό σε όλους μας ότι η διοίκηση έχει εξαπολύσει μια άνευ προηγουμένου επίθεση σε όλα τα δικαιώματα μας, μέχρι και στο ύψος του μισθού μας. Αυτή την επίθεση την πραγματοποιεί συντονισμένα, μαζί με το σύνολο των εργοδοτών σε όλο το κλάδο, όχι λόγω κάποιου «προβλήματος», όχι γιατί έχει «έλλειμμα». Γιατί δεν δίνει στοιχεία η διοίκηση; Μήπως επειδή, ούτε λογιστικά δεν μπορεί να παρουσιάσει ελλείμματα, ακόμα και μέσα σε συνθήκες κρίσης, μετά και τα τεράστια δάνεια τα οποία έχει λάβει, ώστε να εξαγοραστούν μετοχές από το χρηματιστήριο (ποιος τις είχε στη κατοχή του πριν την εξαγορά;); Ακόμα και με την αποπληρωμή τους μήπως είναι και πάλι κερδοφόρα;! Δεν έχουμε καμιά αυταπάτη. Η επίθεση αυτή γίνεται για να μειωθεί η τιμή πώλησης της εργατικής δύναμης, στα πλαίσια της ανταγωνιστικότητας. Δηλαδή η διασφάλιση και η αύξηση της κερδοφορίας μέσα στη κρίση και η τεράστια άνοδος της , στη φάση της ανάπτυξης.
Θα μπορούσαμε να αραδιάσουμε μια σειρά νόμους και νομολογίες τους οποίους έχει παραβιάσει η διοίκηση και με τους οποίους την εγκαλούμε. Την σημαντικότερη και πιο δυνατή απάντηση όμως την δώσατε εσείς οι ίδιοι με την μαζική συμμετοχή σας στη συνέλευση την προηγούμενη Πέμπτη και με την άρνηση σας να υπογράψετε τις περικοπές μέχρι το τέλος του χρονικού περιθωρίου. Αυτή την εξέλιξη δεν την περίμενε η διοίκηση. Νόμιζε ότι η επίθεση τρομοκρατίας, με την απόλυση να κρέμεται πάνω από τα κεφάλια μας και με την άρνηση της να παραχωρήσει αίθουσα, ως όφειλε, θα λύγιζε τους εργαζόμενους. Δεν υπολόγισαν όμως ένα παράγοντα, ΤΗΝ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ. Αυτή η εξέλιξη θα τους οδηγήσει σε έκτακτα μέτρα, γι αυτό και η σημερινή συνάντηση που κάλεσε η διοίκηση με όλους του προϊσταμένους. Πιθανόν να προσπαθήσουν να μας διασπάσουν, να μας λυγίσουν, να αποξενώσουν το σωματείο από τους εργαζόμενους. Κανείς, όμως, δεν μπορεί να κατηγορήσει τους συναδέλφους που υπέκυψαν σε αυτή την τρομοκρατία και υπέγραψαν. Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι κανείς από αυτούς δεν «συμφώνησε» ή «πείσθηκε» από τα ανύπαρκτα επιχειρήματα της επιχείρησης.
Καλούμε τους συναδέλφους να μην υποκύψουν σε ενδεχόμενο νέο κύμα τρομοκρατίας που θα εξαπολύσει η διοίκηση, να μην υπογράψει κανείς τη σύμβαση και όποια νύξη από προϊστάμενους να παραπεμφθεί στις αποφάσεις του σωματείου. Τέλος καλούμε όλους τους εργαζόμενους να εγγραφούν άμεσα στο σωματείο και να βρίσκονται σε ετοιμότητα για άμεσες εξελίξεις. Ο αγώνας των εργαζομένων που έχει ξεκινήσει στη SingularLogic, είναι κομμάτι της επίθεσης στο σύνολο του κλάδου και πρέπει να γίνει υπόθεση όλων των εργαζομένων του κλάδου.