Εμείς οι εργαζόμενοι που συμμετείχαμε στη σημερινή Γενική Συνέλευση του Συνδικάτου Τηλεπικοινωνιών και Πληροφορικής ν. Αττικής, αφού συζητήσαμε για το σύνολο των προβλημάτων του κλάδου αλλά και για τις γενικότερες εξελίξεις καταλήξαμε στο ακόλουθο ψήφισμα:
Στον Όμιλο ΟΤΕ το μεγαλύτερο μονοπώλιο στον κλάδο μας με στρατηγικό ρόλο τα τελευταία 2 χρόνια έχουν διωχθεί 3.500 εργαζόμενοι με συγκροτημένα δικαιώματα που καλύπτονταν από τις επιχειρησιακές συμβάσεις και αντικαταστάθηκαν με 800 εργαζόμενους ενοικιαζόμενους απο τις θυγατρικές με τα νέα μισθολόγια. Η ενέργεια αυτή έφερε αλυσιδωτές αντιδράσεις στον χώρο μας με εξαγορές – συγχωνεύσεις, απολύσεις συναδέλφων. η HellasOnLine μέσα σε μια νύχτα «ξήλωσε» όλο το τηλεφωνικό της κέντρο, μεταφέροντας τους συναδέλφους σε μια 3η εταιρία με ελαστικές σχέσεις εργασίας και μειώσεις μισθών. Η εργοδοσία της μάλιστα με την ανοχη του ΣΕΠΕ και του υπουργείου εργασίας κωλυσιεργεί στην συζήτηση των τρίμερων συναντήσεων με το σωματείο με προφανή στόχο να φέρει τους εργαζόμενους στην 360 connect προ τετελεσμένων γεγονότων. Η ενοποίηση των δικτύων σε Wind – Vodafone προχωράει ενώ στη Vodafone υπογράφηκε επιχειρησιακή σύμβαση με μειώσεις μισθών. Την ίδια στιγμή δεκάδες είναι οι εργαζόμενοι στον κλάδο που δεν καλύπτονται από καμία σύμβαση (κλαδική ή επιχειρησιακή) και παίρνουν μισθούς των 300€, έχουν μηνιάτικες συμβάσεις (EValue, Teleperformance, Newsphone κτλ).
Απαιτούμε την υπογραφή νέας Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που να επαναφέρει το βασικό μισθό στα 751€. Αναγνωρίζουμε την αναγκαιότητα και θα διεκδικήσουμε την υπογραφή κλαδικης αλλα και επιχειρησιακών συμβάσεων στον κλάδο των Τηλεπικοινωνιών και της Πληροφορικής. Ότι διεκδικήσουν και πετύχουν οι εργαζόμενοι στις σημερινές συνθήκες θα είναι προϊόν σκληρής σύγκρουσης με την εργοδοσία. Τα δικαιώματά μας, το 8ωρο, το 5νθήερο, οι άδειες και μια σειρά άλλων δικαιωμάτων ειναι προϊόν διεκδίκησης και συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Είναι προϊόν μιας οξύτατης πάλης μεταξύ δυο τάξεων: των εργοδοτών και της εργαζομένων οργανωμένων στα σωματεία τους, κλαδικά και επιχειρησιακά. Καταγγέλουμε τις απολυσεις, τις διώξεις και τα δικαστηρια εναντίων πρωτοπώρων εργαζομένων.
Καταγγέλλουμε την νεα επίθεση της κυβέρνησης και των μονοπωλίων στο δικαίωμα της υγείας που θα επιδεινώσει ακόμα περισσότερο τους όρους και τις προϋποθέσεις παροχής των υπηρεσιών πρόληψης, θεραπείας και αποκατάστασης της υγείας των εργαζομένων αναγκάζοντας τις λαικές να βάζουν πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για την υγεία τους, ακριβοπληρώνοντας τις συρρικνωμένες και εμπορευματοποιημένες κρατικές μονάδες και τους διάφορους επιχειρηματίες της Υγείας.
Διεκδικούμε:
- Δωρεάν κάλυψη όλου του πληθυσμού, με υπηρεσίες πρόληψης, Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας, δημόσιας Υγείας, νοσοκομειακής περίθαλψης και επείγουσας ιατρικής βοήθειας ανεξάρτητα απ το αν εχει συμπληρωσει τον αναγκαιο αριθμο ενσήμων
- Κατάργηση των πληρωμών, εισιτηρίων, συμμετοχών για ιατρικές, εργαστηριακές εξετάσεις και θεραπείες.
- Πλήρη και επαρκή κρατική χρηματοδότηση του ΕΟΠΥΥ και των ασφαλιστικών ταμείων. Επιστροφή από το κράτος των αποθεματικών που χάθηκαν από το πρόσφατο «κούρεμα».
- Να σταματήσει η δίωξη και ποινικοποίηση της συνδικαλιστικής δράσης
Εμείς οι εργαζόμενοι που συμμετείχαμε στη σημερινή Γενική Συνέλευση του Συνδικάτου Τηλεπικοινωνιών και Πληροφορικής ν. Αττικής, αφού συζητήσαμε για το σύνολο των προβλημάτων του κλάδου αλλά και για τις γενικότερες εξελίξεις καταλήξαμε στο ακόλουθο ψήφισμα:
Στον Όμιλο ΟΤΕ το μεγαλύτερο μονοπώλιο στον κλάδο μας με στρατηγικό ρόλο τα τελευταία 2 χρόνια έχουν διωχθεί 3.500 εργαζόμενοι με συγκροτημένα δικαιώματα που καλύπτονταν από τις επιχειρησιακές συμβάσεις και αντικαταστάθηκαν με 800 εργαζόμενους ενοικιαζόμενους απο τις θυγατρικές με τα νέα μισθολόγια. Η ενέργεια αυτή έφερε αλυσιδωτές αντιδράσεις στον χώρο μας με εξαγορές – συγχωνεύσεις, απολύσεις συναδέλφων. η HellasOnLine μέσα σε μια νύχτα «ξήλωσε» όλο το τηλεφωνικό της κέντρο, μεταφέροντας τους συναδέλφους σε μια 3η εταιρία με ελαστικές σχέσεις εργασίας και μειώσεις μισθών. Η εργοδοσία της μάλιστα με την ανοχη του ΣΕΠΕ και του υπουργείου εργασίας κωλυσιεργεί στην συζήτηση των τρίμερων συναντήσεων με το σωματείο με προφανή στόχο να φέρει τους εργαζόμενους στην 360 connect προ τετελεσμένων γεγονότων. Η ενοποίηση των δικτύων σε Wind – Vodafone προχωράει ενώ στη Vodafone υπογράφηκε επιχειρησιακή σύμβαση με μειώσεις μισθών. Την ίδια στιγμή δεκάδες είναι οι εργαζόμενοι στον κλάδο που δεν καλύπτονται από καμία σύμβαση (κλαδική ή επιχειρησιακή) και παίρνουν μισθούς των 300€, έχουν μηνιάτικες συμβάσεις (EValue, Teleperformance, Newsphone κτλ).
Απαιτούμε την υπογραφή νέας Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που να επαναφέρει το βασικό μισθό στα 751€. Αναγνωρίζουμε την αναγκαιότητα και θα διεκδικήσουμε την υπογραφή κλαδικης αλλα και επιχειρησιακών συμβάσεων στον κλάδο των Τηλεπικοινωνιών και της Πληροφορικής. Ότι διεκδικήσουν και πετύχουν οι εργαζόμενοι στις σημερινές συνθήκες θα είναι προϊόν σκληρής σύγκρουσης με την εργοδοσία. Τα δικαιώματά μας, το 8ωρο, το 5νθήερο, οι άδειες και μια σειρά άλλων δικαιωμάτων ειναι προϊόν διεκδίκησης και συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Είναι προϊόν μιας οξύτατης πάλης μεταξύ δυο τάξεων: των εργοδοτών και της εργαζομένων οργανωμένων στα σωματεία τους, κλαδικά και επιχειρησιακά. Καταγγέλουμε τις απολυσεις, τις διώξεις και τα δικαστηρια εναντίων πρωτοπώρων εργαζομένων.
Καταγγέλλουμε την νεα επίθεση της κυβέρνησης και των μονοπωλίων στο δικαίωμα της υγείας που θα επιδεινώσει ακόμα περισσότερο τους όρους και τις προϋποθέσεις παροχής των υπηρεσιών πρόληψης, θεραπείας και αποκατάστασης της υγείας των εργαζομένων αναγκάζοντας τις λαικές να βάζουν πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για την υγεία τους, ακριβοπληρώνοντας τις συρρικνωμένες και εμπορευματοποιημένες κρατικές μονάδες και τους διάφορους επιχειρηματίες της Υγείας.
Διεκδικούμε:
- Δωρεάν κάλυψη όλου του πληθυσμού, με υπηρεσίες πρόληψης, Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας, δημόσιας Υγείας, νοσοκομειακής περίθαλψης και επείγουσας ιατρικής βοήθειας ανεξάρτητα απ το αν εχει συμπληρωσει τον αναγκαιο αριθμο ενσήμων
- Κατάργηση των πληρωμών, εισιτηρίων, συμμετοχών για ιατρικές, εργαστηριακές εξετάσεις και θεραπείες.
- Πλήρη και επαρκή κρατική χρηματοδότηση του ΕΟΠΥΥ και των ασφαλιστικών ταμείων. Επιστροφή από το κράτος των αποθεματικών που χάθηκαν από το πρόσφατο «κούρεμα».
- Να σταματήσει η δίωξη και ποινικοποίηση της συνδικαλιστικής δράσης